Subiectul posturilor de la companiile de stat care sunt, de fapt, sinecuri, este de
ani de zile în atenția publică, însă fără modificări care să producă schimbări semnificative. Proiectele pentru reducerea numărului consiliilor de
administrație ale acestor companii sau a indemnizațiilor primite de membri sunt blocate în Parlament și au rămas doar promisiuni. De ce? Aceste posturi „au servit, în general, pentru plantarea
clientelei de partid”, spune economistul Bogdan…
Citește mai multe pe: https://adevarul.ro/politica/cum-a-esuat-reforma-companiilor-de-stat-2455319.html#comments